Información general
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El 9 de octubre de 2013, el gobernador Brown firmó Proyecto de Ley de la Asamblea No. 1041, que establece por ley una Política de Empleo Primero. California se convirtió en el 12º estado en promulgar una política de empleo primero en la ley. Es política del estado que las oportunidades de empleo integrado y competitivo reciban la máxima prioridad para las personas en edad de trabajar con discapacidades del desarrollo, independientemente de la gravedad de sus discapacidades. Secta WIC. 4869(a)(1).
El empleo permite a los adultos llevar vidas independientes y productivas mientras contribuyen a su comunidad. De conformidad con la Ley Lanterman, el trabajo inclusivo y competitivo será la primera opción considerada por los equipos de planificación para cada adulto en edad laboral (16 años o más) en el Centro Regional Westside (WRC). Secta WIC. 4869(c).
El Código de Bienestar e Instituciones (WIC) fue enmendado para agregar la sección 4870 para fomentar el empleo integrado competitivo (CIE) para personas con discapacidades del desarrollo. CIE es un trabajo a tiempo completo o parcial por el cual una persona recibe un salario mínimo o superior en un entorno con otras personas que no tienen discapacidades.
Programa de Pasantías Pagadas (PIP)
El propósito del programa es aumentar las destrezas y habilidades vocacionales de los consumidores que eligen participar en la pasantía a través del proceso del Plan de Programa Individual (IPP). haga clic aquí para leer la Carta DDS: Directrices para la implementación de PIP.
Incentivos de Empleo Integrado Competitivo (CIE)
El propósito de estos incentivos es aumentar las colocaciones sostenidas de CIE por parte de los proveedores de servicios del centro regional de acuerdo con el plan de programa individualizado (IPP) del cliente. haga clic aquí para leer la Carta DDS: Lineamientos para la Implementación de Pagos de Incentivos CIE.
La Ley de Oportunidades e Innovación de la Fuerza Laboral (WIOA, por sus siglas en inglés) se convirtió en ley el 22 de julio de 2014. La WIOA está diseñada para ayudar a las personas que buscan empleo a acceder a servicios de empleo, educación, capacitación y apoyo para tener éxito en el mercado laboral y conectar a los empleadores con los trabajadores calificados. necesitan competir en la economía global.
Para obtener más información sobre WIOA, haga clic en aquí..
Este panel proporciona información del Departamento de Desarrollo del Empleo de California (EDD) para informar el porcentaje de consumidores en edad laboral que reciben salarios y el salario mensual promedio de los consumidores por centro regional.
El Panel de Datos de Empleo del Sistema de Discapacidades del Desarrollo del Estado de California (SCDD) presenta datos actualizados sobre qué tan bien California está implementando la nueva política de Empleo Primero y apoyando a las personas para que tengan trabajos regulares con salarios regulares.